Le succès des projets de prévention et de gestion de proximité des biodéchets repose essentiellement sur la qualité de l’accompagnement.
C’est pourquoi COMPOSTONS propose des cycles de formations sur
la gestion de proximité des biodéchets.

Pour garantir la meilleure qualité de formation, nous avons construit notre offre et sommes signataires du référentiel acteurs-formation de l’Ademe.

Notre Organisme de Formation référencé sous le n° 76 34 09796 34
est certifié Qualiopi pour ses actions de formation
et ses actions permettant de faire valider les acquis de l’expérience.

PGprox_Ademe

GUIDE
COMPOSTEUR·ICE

“Accompagner et sensibiliser
à la pratique de la prévention
et gestion de proximité
des biodéchets (PGprox) sur le territoire”

MaÎTRE
COMPOSTEUR·ICE

“Organiser et déployer
des opérations de prévention
et gestion de proximité
des biodéchets (PGprox) sur le territoire”

Nous nous engageons à rendre nos formations accessibles à toutes et tous. Pour plus d’informations, contactez la référente Handicap, Géraldine Chamussy : geraldine@compostons.org.

1

  C’est le taux de satisfaction des stagiaires à nos sessions de formation.

En 2023

C’est le nombre de personnes formées.

Nous nous engageons à rendre nos formations accessibles à toutes et tous. Pour plus d’informations, contactez la référente Handicap, Géraldine Chamussy : geraldine@compostons.org.

Nous nous engageons à rendre nos formations accessibles à toutes et tous. Pour plus d’informations, contactez la référente Handicap, Géraldine Chamussy : geraldine@compostons.org.

Découvrez les offres d’emploi en lien avec nos formations :

référent·E
de site

Animateur·ice
en compostage

Animateur·ice de réseau

Déchets verts

Gaspillage alimentaire

Comment financer votre formation ?

L’ensemble de la formation peut être prise en charge par divers dispositifs de la formation professionnelle.
Attention, comme tous les dispositifs de financement, le temps de constitution et de traitement du dossier peut être assez long,
prévoyez deux mois avant le début de la formation.

Pour les salariés

  • Le plan de formation (financé par les OPCO) :
    Il regroupe toutes les actions de formation planifiées pour l’année en cours pour l’employeur. Ce dispositif est obligatoire. Si vous repérez dans notre offre une formation susceptible d’améliorer vos compétences dans votre activité actuelle, vous pour légitimement contacter votre employeur.
  • Le CPF (Compte Professionnel de Formation) :
    [mobilisable depuis le 01/01/2023 pour une formation parcours complet uniquement].
    Il remplace le DIF depuis le 1er janvier 2015. La formation peut être réalisée pendant ou hors du temps de travail. Site web dédié : http://www.moncompteformation.gouv.fr
  • Le PTP (Projet de Transition Professionnelle) ou CPF de transition :
    Il remplace le CIF (Congé Individuel de Formation). Il est destiné aux salariés qui veulent se réorienter et ont besoin d’une formation de moyenne ou longue durée. Légalement, l’employeur ne peut s’opposer à un PTP mais il a le droit de demander un report, et vous devez forcément l’informer de votre projet.

Pour les demandeurs d'emploi

Or CPF, selon l’agence à laquelle vous êtes rattachée, il est possible de passer par le dispositif d’Aide Individuelle à la Formation (AIF). Parlez-en à votre conseiller.

Pour les travailleurs indépendants

Vous cotisez selon vos branches d’activités à un Organisme Paritaire Collecteur Agréé (VIVEA, OPCA-PL, Uniformation…). Renseignez-vous auprès de votre Organisme.